HR-Software

Alle Prozesse in einer Plattform – flexibel, sicher und betreut.

Mit unserer angebotenen Software haben Sie Zugriff auf umfangreiche Module, die in einem benutzerfreundlichen Tool vereint sind. Immer aktuell, DSGVO-konform in der „Private Cloud“ und ohne zusätzlichen IT-Aufwand für Ihr Unternehmen.

Endlich eine Lösung, die Ihre Prozesse alle vereint.

Eine moderne HR-Software, die sämtliche Aspekte des digitalen und strategischen Personalmanagements abdeckt. Die cloudbasierte Plattform bietet eine benutzerfreundliche, effiziente und reibungslose Anwendung. Ergänzt wird die Lösung durch individuelle Dienstleistungen und eine optimierte technische Integration, die Ihre HR-Prozesse perfekt unterstützt.

Alles in einem System

Verabschieden Sie sich von veralteter Software und Insellösungen. Wir bieten Ihnen eine flexible, cloudbasierte HR-Komplettlösung für ein digitales und strategisches Personalmanagement. Statt vieler Einzellösungen vereinen Sie alle Prozesse in einer zentralen Plattform.

Einfach & intuitiv in der Anwendung

Die intuitive Oberfläche ermöglicht eine einfache Bedienung für Mitarbeitende, Führungskräfte und HR-Verantwortliche.​ Zudem können Mitarbeitende über das Mitarbeitendenportal (ESS/MSS) mobil auf persönliche Daten, Zeitbuchungen und Dokumente zugreifen.​

Wir lassen Sie nicht allein

Unsere Experten stehen Ihnen jederzeit zur Seite – von der Implementierung bis zum täglichen Betrieb. Mit festen Ansprechpartnern, kurzen Reaktionszeiten und individueller Betreuung sorgen wir dafür, dass Ihre HR-Prozesse reibungslos funktionieren und Ihr Team optimal entlastet wird.

Eine Lösung so individuell wie Ihr Unternehmen

Ob Gehaltsabrechnung, Bewerbermanagement, Zeitmanagement oder ein umfassendes Mitarbeitendenportal – dank modularer Struktur können die benötigten Funktionen je nach Bedarf flexibel hinzugebucht werden. Dabei spielt es keine Rolle, welche Systeme bereits im Einsatz sind: comvaHRo All-In lässt sich nahtlos integrieren und ermöglicht so eine zentrale, effiziente Verwaltung aller HR-Prozesse – alles in einer Lösung gebündelt.

Software, die Ihnen Zeit für das Wesentliche gibt

Dank unserer langjährigen Erfahrung im HR-Bereich kennen wir die täglichen Herausforderungen Ihrer Mitarbeitenden genau. Gemeinsam mit über 40 HR-Experten bieten wir eine der fortschrittlichsten HR-Lösungen auf dem Markt. So bringen wir die digitale Transformation direkt in Ihre HR-Abteilung. Doch im Zentrum des HR stehen immer die Menschen. Deshalb legen wir großen Wert auf persönliche Betreuung: Unser Consulting- und Support-Team begleitet Sie während des gesamten Projekts und darüber hinaus.

20%

Zeitersparnis
durch schlankere
Prozesse

100%

DSGVO-konforme
Datenhaltung

30%

Zeitersparnis
durch einfache
Oberflächen

100%

Zufriedene
Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter

Systemwechsel ohne Stress

Mit unseren praxiserprobten Prozessen können wir Ihnen eine 100 % sichere Datenmigration garantieren. Support, strategische Betreuung, Schulungen, Hosting und Updates übernehmen wir für Sie.

Erstgespräch

Gemeinsam können wir beurteilen, ob die Lösung grundsätzlich für Sie passt und eine Einführung sinnvoll wäre.

Präsentation & Planung

Wir steigen etwas tiefer in die Detailfragen ein, präsentieren Ihnen die HR-Lösung in einem Workshop (max. 3 Stunden) und beantworten Ihre Fragen.

Projektstart & Einrichtung

Wir stimmen uns bezüglich der Projektdetails ab, legen die Aufgaben und Arbeitspakete fest und erstellen einen Projektplan mit Terminplanung.

GoLive & Schulung

In der letzten Phase schulen wir die User und bereiten alles für den GoLive-Termin vor.

Innovationsphase

Nach und nach werden dann alle Bereiche der HR abgedeckt und kommen in den Genuss der neuen HR-Lösung. Unser Support ist natürlich jederzeit für die User da!

Jetzt eine Demo buchen

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

In einem unverbindlichen Erstgespräch möchten wir mehr über Sie und Ihre Anforderungen erfahren. Wir freuen uns auf das Kennenlernen!

Ein unverbindlicher Einblick in alle Funktionen
Abgestimmt auf Ihre spezifischen Bedürfnisse
Wir antworten auf alle Ihre Fragen

Häufige Fragen

Hier finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen zu unseren Dienstleistungen und Lösungen.

Welche Lösungen bietet comvaHRo für das HR an?

Wir bieten Ihnen umfassende HR-Lösungen, die speziell darauf ausgerichtet sind, Ihre Personalprozesse zu optimieren und zu digitalisieren. Unser Angebot umfasst drei zentrale Geschäftsbereiche:​

HR-Software
Unsere integrierte Softwarelösung, die comvaHRo All-In HR-Suite, deckt sämtliche Bereiche des Personalmanagements ab. Von der Personalverwaltung über die Gehaltsabrechnung bis hin zur Zeiterfassung und zum Bewerbermanagement – alle Module sind in einer benutzerfreundlichen Plattform vereint. Diese cloudbasierte Lösung gewährleistet stets aktuelle, DSGVO-konforme Anwendungen, die ohne zusätzlichen IT-Aufwand in Ihrer „Private Cloud“ bereitgestellt werden. ​

HR-Consulting
Wir bieten Ihnen professionelle Beratungsdienstleistungen durch erfahrene Consultants. Unser Team unterstützt Sie bei der Implementierung und Optimierung Ihrer HR-Prozesse und steht Ihnen mit strategischer Beratung zur Seite. Zudem bieten wir Schulungen und kontinuierlichen Support an, um sicherzustellen, dass Ihre Mitarbeitenden die Software optimal nutzen können. ​

Entgeltabrechnung (Payroll Services)
Auf Wunsch übernehmen wir für Sie die komplette Lohn- und Gehaltsabrechnung im Rahmen unseres Payroll-Outsourcing-Services. Dabei gewährleisten wir eine sichere und zuverlässige Abwicklung, sodass Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können. ​

Unser Ziel ist es, Ihnen nicht nur modernste Technologie bereitzustellen, sondern auch individuelle Beratung und persönlichen Support zu bieten. Jeder Kunde erhält bei uns einen festen Ansprechpartner, der die spezifischen Herausforderungen Ihres Unternehmens kennt und maßgeschneiderte Lösungen entwickelt. ​

Was ist die comvaHRo All-In HR-Suite?

Die comvaHRo All-In HR-Suite ist eine umfassende, cloudbasierte Softwarelösung, die sämtliche HR-Prozesse in einer einzigen Plattform integriert. Sie wurde speziell für Unternehmen mit 100 bis 10.000 Mitarbeitenden entwickelt und deckt Bereiche wie Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft, Personalverwaltung und Bewerbermanagement ab. Durch die zentrale Bündelung dieser Funktionen ermöglicht die Suite eine effiziente Verwaltung aller personalbezogenen Aufgaben. Ihr Unternehmen profitiert von stets aktuellen, DSGVO-konformen Anwendungen, die in der „Private Cloud“ gehostet werden. Dies reduziert den IT-Aufwand erheblich und gewährleistet höchste Sicherheitsstandards. Zudem fördert die benutzerfreundliche Oberfläche die Akzeptanz bei den Mitarbeitenden und erleichtert den Umstieg von bestehenden Systemen.

Ist die comvaHRo All-In HR-Suite DSGVO-konform?

Ja, die Sicherheit Ihrer Daten hat höchste Priorität. Die comvaHRo All-In HR-Suite wird in einer „Private Cloud“ gehostet, die strengen Sicherheitsstandards entspricht und regelmäßigen Audits unterzogen wird. Alle Module sind DSGVO-konform entwickelt, um den Schutz personenbezogener Daten zu gewährleisten. Zudem werden regelmäßige Updates und Sicherheitsprüfungen durchgeführt, um die Integrität und Vertraulichkeit Ihrer Daten sicherzustellen. Durch diese Maßnahmen können Sie darauf vertrauen, dass Ihre sensiblen Personaldaten jederzeit geschützt sind und den aktuellen gesetzlichen Anforderungen entsprechen. ​

Benötigt unser Unternehmen zusätzliche IT-Ressourcen für die Implementierung?

Nein, die comvaHRo All-In HR-Suite erfordert keinen zusätzlichen IT-Aufwand, da sie als Cloud-Lösung bereitgestellt wird. ​

Wie unterstützt das Modul Entgeltabrechnung unsere Lohn- und Gehaltsprozesse?

Das Modul Entgeltabrechnung der comvaHRo All-In HR-Suite bietet eine voll integrierte Lösung für die Personalverwaltung und Gehaltsabrechnung in 13 europäischen Ländern. Es berücksichtigt komplexe Tarifverträge und individuelle Regelwerke, die bereits im System hinterlegt oder anpassbar sind. Besonders für Unternehmen mit anspruchsvollen Anforderungen, wie beispielsweise im öffentlichen Dienst, ermöglicht dieses Modul eine effiziente und fehlerfreie Abwicklung der Gehaltsabrechnungen. Durch die Automatisierung von Prozessen und die Integration aktueller gesetzlicher Vorgaben wird der administrative Aufwand reduziert und die Genauigkeit erhöht. ​

Welche Vorteile bietet die Nutzung einer Cloud-basierten HR-Software wie der comvaHRo All-In HR-Suite?

Die Cloud-basierte Architektur der comvaHRo All-In HR-Suite bietet zahlreiche Vorteile, darunter ständige Aktualität der Software, ortsunabhängiger Zugriff und reduzierte IT-Kosten. Da die Software in der „Private Cloud“ gehostet wird, profitieren Sie zudem von hohen Sicherheitsstandards und DSGVO-Konformität. ​

Haben Sie weitere Fragen?

Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen.

Modulübersicht

Gehaltsabrechnung, Bewerbermanagement, Zeitmanagement und das Mitarbeitendenportal in verschiedenen Systemen? comvaHRo All-In bündelt alles in einer Lösung!