comvaHRo Loga Scout Auswertungsgenerator für Einsteiger
In diesem Seminar erhalten Einsteigerinnen und Einsteiger einen strukturierten Einstieg in den Auswertungsgenerator Scout in comvaHRo Loga. Sie lernen Schritt für Schritt, wie Abfragen aufgebaut werden, wie Kriterien definiert werden und wie Sie daraus aussagekräftige Listenauswertungen erstellen. Ziel ist, dass Teilnehmende einfache bis mittlere Auswertungen selbstständig umsetzen können – auch auf Basis eigener Fragestellungen aus dem HR-Alltag.
Was Sie erwartet
- Kriterien definieren: Sie lernen, wie Sie Filter/Kriterien sinnvoll setzen, um Ergebnisse gezielt einzugrenzen – inkl. typischer Stolperstellen und Best Practices.
- Abfragen erstellen: Aufbau von Abfragen: Datenquellen auswählen, Felder nutzen und Abfragen so strukturieren, dass Ergebnisse nachvollziehbar und reproduzierbar sind.
- Relationales Datenbankmodell verstehen: Ein verständlicher Einstieg in das relationale Datenbankmodell – damit Sie Zusammenhänge zwischen Daten (z. B. Tabellen/Beziehungen) besser einordnen und korrekt abfragen können.
- Listenauswertungen erstellen: Erstellen und formatieren von Listenauswertungen, sodass Ergebnisse klar lesbar und im Alltag direkt nutzbar sind.
- Grundeinführung in Scout: Sie lernen Oberfläche, Logik und typische Arbeitsschritte kennen – als Basis, um sich sicher im Auswertungsgenerator zu bewegen.
- Praxis anwenden: Umsetzung praktischer Beispiele und – wenn gewünscht – eigener Anforderungen der Teilnehmenden, um den Transfer in den Arbeitsalltag zu sichern.
Keine Sorge, wir bieten regelmäßig neue Termine an. Unter Schulungen können Sie die nächsten Termine einsehen.
FAQs
Hier finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen zur Anmeldung und Teilnahme.
Das Schulungsangebot ist breit gefächert und deckt nahezu alle Bereiche des modernen Personalmanagements ab – technisch wie fachlich. Dazu gehören unter anderem:
Entgeltabrechnung: Abbildung gesetzlicher Anforderungen, korrekte Abrechnung, Jahreswechsel
Zeitwirtschaft: Vom Einstieg in die Systemlogik bis zu komplexen Schichtmodellen und Auswertungen
Digitale Personalakte & Dokumentenmanagement (Doku3)
Bewerbermanagement mit Bewerber3: Prozesse im Recruiting digital abbilden und optimieren
Personalkostenplanung: Szenarien modellieren und Budgets realistisch planen
Personalentwicklung & Talentmanagement
Seminarverwaltung & interne Weiterbildungsorganisation
Schichtbezogene Personaleinsatzplanung (SPEP)
Finanzschnittstellen und HR-Controlling mit Scout
Reisekostenabrechnung: Digitale, rechtssichere Prozesse etablieren
Jede Schulung hat einen klaren Fokus und bietet praktisches Wissen, das sofort anwendbar ist.
Die Schulungen sind speziell für:
HR-Generalist:innen und -Spezialist:innen
Lohn- und Gehaltsabrechner:innen
Personalentwickler:innen
IT- und Systemverantwortliche im HR-Bereich
Projektleitende und Administrator:innen
Einsteiger:innen, die neu mit comvaHRo oder LOGA arbeiten
Unabhängig von Ihrer Rolle oder Ihrem Erfahrungsstand finden Sie passende Formate – vom Einstiegskurs bis zum Expertentraining.
Die Academy bietet verschiedene Formate, die maximale Flexibilität garantieren:
Web-Seminare (Online-Schulungen):
Live und interaktiv – ideal für ortsunabhängiges Lernen mit persönlicher Betreuung durch den/die Trainer:in.
Präsenzschulungen:
An den Standorten Hamm (NRW) und Grasbrunn (bei München) oder direkt bei Ihnen im Unternehmen.
Inhouse-Schulungen:
Maßgeschneiderte Schulungen, abgestimmt auf Ihre Systeme, Prozesse und Zielgruppen – direkt vor Ort.
Individuelle Coachings & Workshops:
Für spezifische Anforderungen, wie z. B. Systemeinführungen, Rollouts, neue Releases oder interne Multiplikatorenschulungen.
Sehr aktuell! Die comvaHRo Academy orientiert sich laufend an:
Gesetzlichen Änderungen im HR-Bereich
Neuen Software-Releases und Modulen
Best Practices aus HR-Projekten
Aktuellen Anforderungen aus der Praxis
Es gibt spezielle Release-Schulungen, in denen Neuerungen vorgestellt und praxisnah vermittelt werden.
Sie wählen auf der Website eine passende Schulung aus dem Katalog. Nach der Anmeldung erhalten Sie alle Informationen zur Teilnahme, Technik (bei Webinaren), Agenda und Materialien. Während der Schulung gibt es Raum für Fragen und individuelle Themen. Nach Abschluss erhalten Sie ein Teilnahmezertifikat.
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Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen.